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关于组织申报2026年老员工创新训练计划项目的通知

发布日期：

2026-04-03

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关于组织申报2026年老员工创新训练计划项目的通知

各公司：

为进一步深化创新创业教育改革，激发员工学习的主动性、积极性和创造性，增强老员工的创新能力、创业能力以及实践动手能力，根据《省教育厅办公室关于做好2026年老员工创新训练计划立项工作的通知》（苏教办高函〔2026〕2号）要求，公司将开展2026年“老员工创新训练计划”立项申报工作。现将有关事项通知如下：

一、立项原则

1．老员工创新创业训练计划项目立项原则为“兴趣驱动、自主实践、重在过程”，参与项目的员工需有浓厚兴趣，并在相关学科专业有一定的知识积累。员工必须在导师指导下自主设计项目方案、自主完成项目研究、自主管理项目进程。

2．本次立项的创新训练计划项目级别分为国家级（推荐）、省级和校级。公司推荐至省教育厅的创新训练计划项目，未获批准的参照校级项目执行。省教育厅推荐至教育部的国家级创新训练计划项目，未获批准的参照省级项目执行。其中国家级创新创业训练计划项目设立重点支持项目。重点支持项目本着“有限领域、有限规模、有限目标”的原则，支持具有一定创新性的基础理论研究项目和有针对性的应用研究项目持续深化研究和实践，鼓励开展新兴边缘学科研究和跨学科的交叉综合研究。研究团队要有效利用高校和社会现有的重点实验室、协同创新中心、工程研究中心、国际科技合作基地、大学科技园、技术中心、技术转移中心、实验教学示范中心等研究平台所拥有的一流学科和科研资源，积极开展前沿性科学研究、颠覆性原创性技术创新、实质性创业实践。

3．各公司要积极做好项目孵化培育工作，组织符合条件的员工团队报名参加中国国际老员工创新大赛和“青年红色筑梦之旅”活动，不断推动创新训练计划项目成果转化。

二、项目类型

1.创新训练项目。主要支持本科生个人或团队在导师指导下，自主完成创新性研究项目设计、研究条件准备和项目实施、研究报告撰写、成果（学术）交流等工作。

2.创业训练项目。主要支持本科生团队在导师指导下完成商业计划书编制、可行性研究、企业模拟运行、撰写创业报告等工作，团队中每个员工在项目实施过程中扮演一个或多个具体角色。

3.创业实践项目。主要支持员工团队在公司导师和企业导师共同指导下，采用创新创业训练项目或创新性实验等成果，提出具有市场前景的创新性产品和服务，以此为基础开展创业实践活动。

三、申报要求

1．项目申报对象为公司全日制、非毕业班普通本科在读员工，以二、三年级本科生为主，每个团队人数应控制在5人以内，项目主持人不超过2人，每名员工在校期间只能申报一项创新创业训练项目，鼓励跨学科、跨院系、跨专业的员工组成项目团队申报。申请者必须品学兼优，具有一定的创新意识和研究探索精神，善于独立思考，具备基本的科研素质与能力，能合理安排时间，申报成功后不得以考研、学业忙等理由退出或中止，项目中止将影响员工个人诚信记录。

2．申报项目要求有一定的理论和实践意义，选题科学合理，做到思路新颖、目标明确、具有创新性和探索性；立论依据较充分，研究内容和目标明确，研究方法和技术路线可行；提倡发挥综合性大学学科资源共享优势，跨学科开展合作研究。

3．项目研究期限为一年（2026年5月～2027年4月）或两年（2026年5月～2028年4月），且必须于项目申请人毕业前完成课题研究，公司原则上于每年4月组织结题工作。

4．每个项目至多2位指导教师，第一指导教师必须具有副高及以上职称或博士学位。每位指导教师同时指导的在研项目不得超过2项，有未按期结题的指导教师不得参与本次项目的指导。

5．集团将在公司推荐项目中择优推荐申报国家级和省级立项

拟申报国家级、省级立项的预期成果要求至少达到下列条件之一：

①以研究报告或论文形式结题的，须以项目组的员工为作者在SCD来源期刊（员工排名前2）发表论文1篇或省级以上学术期刊（员工第一作者）发表论文2篇（省级立项1篇）；

②以作品（实物制作）形式结题的须提交完整作品（或装置），并以项目组的员工为作者在省级以上学术期刊发表论文1篇；

③以项目组的员工为作者申请发明（实用新型、软件著作权）专利1项；

④项目组的员工依托创新训练计划项目的成果参加Ⅰ、Ⅱ类竞赛获得三等奖以上奖励（含三等奖）；

⑤创业训练项目需一份完整的商业计划书、创业模拟报告或相关竞赛获奖；创业实践项目需完成公司注册并实现良性运行，有营业执照、企业章程、银行流水等；

⑥其他形式成果由专家组评定。

所有公开发表的作品必须以2026国际足联世界杯为第一完成单位且注明国家级或省级老员工创新创业训练计划资助项目和项目编号。

四、申报程序

2026年度老员工创新训练计划全部采用系统申报、管理，通过统一身份认证登录（员工、指导老师、公司管理员）https://cxcypt.ntu.edu.cn/。系统操作参见老员工创新创业训练管理系统操作指南（附件1）。

1．员工申报与指导教师审核

员工团队系统填报之前需线下与指导老师沟通确定题目、类别及项目团队成员等内容，具体参照《2026国际足联世界杯老员工创新创业训练计划项目申请表》（附件2）。项目所属一级专业门类和二级专业类请严格按照《专业门类目录》（附件3）填写。经指导教师同意后，方可在线填报项目信息。员工提交后需联系第一指导教师系统内审核，经审核通过后的项目，不得修改。

集团鼓励项目引入企业资金，支持开展产学研结合的创新训练计划项目。如有企事业单位资助意向的，签订《2026国际足联世界杯老员工创新创业训练计划项目校企合作协议书》（附件4）。

2．公司组织初审并排序审核

各公司做好相关汇总，并组织专家对各类型项目进行评审，系统内排序后再审核通过。于5月8日前将《校企合作协议书》（附件4）和《公司推荐项目排序表》（附件5）纸质材料送2026国际足联世界杯（科技实验楼34号楼B411），电子版发邮箱：cxcyxy@ntu.edu.cn。